Algemene voorwaarden
U staat tegenover elkaar.
Een ruzie, een conflict of verschil van mening komt overal voor. Wanneer u dat overkomt voelt u zich net als anderen vaak niet begrepen, niet erkend of niet gewaardeerd. Waarschijnlijk vindt de ander met wie u de ruzie heeft, of door wie u zich niet begrepen of gewaardeerd voelt hetzelfde. Vaak staat een conflict het normale samenleven of samenwerken in de weg. Wanneer een conflict het samenleven verstoort of de samenwerking blokkeert dan kan een onafhankelijke derde wellicht een oplossing bieden.
Wat is mediation.
Conflictbemiddeling is anders dan een rechterlijke procedure. Conflictbemiddeling is een vorm om geschillen of conflicten anders en ook sneller op te lossen. Mediation of conflictbemiddeling biedt de mogelijkheid een probleem gezamenlijk tot een oplossing te brengen. Mediation is een vorm van bemiddeling waarbij mensen die een geschil hebben zich laten begeleiden door een onafhankelijke derde – een mediator – om gezamenlijk het geschil op te lossen. De mediator is onpartijdig en helpt bij het vinden van oplossingen. Een groot voordeel van mediation is dat het de relatie tussen partijen niet onnodig beschadigt.
Samen op zoek.
Wanneer u de wil bezit om tot een oplossing te komen en u heeft vertrouwen in het proces en de mediator dan heeft u de sleutel in handen om tot een oplossing te komen. Hoewel partijen vaak menen dat hun conflict onoplosbaar is, leert de praktijk dat er voor bijna elk probleem een voor beide partijen aanvaardbare oplossing is te vinden. Een mediator bedenkt deze oplossing niet doch helpt partijen bij het zoeken naar oplossingen. Zo blijft u zelf verantwoordelijk en de baas over de gekozen weg naar de meest wenselijke oplossing.
Hoe werkt mediation?
Voor mediation gelden drie belangrijke uitgangspunten. Dat is de vrijwilligheid, inspanningsverplichting en de vertrouwelijkheid. Wanneer u deelneemt aan een mediation-proces dan verbindt u zich tevens tot geheimhouding. Daarom tekenen de deelnemers aan de mediation en de mediator de mediationovereenkomst. De oplossing die u bereikt met de andere deelnemer legt u vast in een overeenkomst. In mediation worden deze vastgelegde afspraken de vaststellingsovereenkomst genoemd. Deze afspraken worden na overeenstemming door beiden getekend.
De MfN-register mediator
MfN staat voor Mediators federatie Nederland. Het MfN beheert een landelijk Register van Mediators. In dat register worden de gecertificeerde mediators opgenomen. MfN-register mediators werken volgens de MfN- gedragsregels.